1. Tenaga Kesehatan dengan pendidikan minimal S1.
2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang Pendidikan dan/atau Pelatihan Tenaga Kesehatan sebagai Pimpinan/Kepala Departemen/Manager/Coordinator. Diutamakan memiliki pengalaman terlibat dalam penyelenggaraan pelatihan bidang kesehatan terakreditasi.
3. Memiliki sertifikat pada area pendidikan/pelatihan seperti Management of Training/Pengendali Pelatihan/Training of Trainer/Tenaga Pelatih Kesehatan atau bidang terkait yang setara.
4. Kompetensi dan keterampilan:

• • Memiliki keterampilan dalam pengembangan pembelajaran sesuai dengan metode ADDIE (Analyze,Design, Develop, Implement, and Evaluate).
  • Memiliki keterampilan dalam melakukane valuasi pembelajaran sesuai aspek pengetahuan, sikap dan perilaku.
  • Memiliki kemampuan dalam pengembangan Kurikulum Pelatihan Tenaga Kesehatan.
  • Memiliki kemampuan melakukan inovasi dalam berbagai metode pembelajaran (model pembelajaran inovatif)
  • Memiliki pengalaman terlibat dalam perhimpunan profesi tenaga kesehatan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik serta mampu bekerjasama di dalam tim.

1. Menyusun program pelatihan tenaga kesehatan mata di JEC Eye Hospitals & Clinics sesuai dengan hasil TrainingNeed Analysis (TNA).
2. Mengkoordinasi pengembangan kurikulum tenaga kesehatan mata , bekerjasama dengan Subject Matter Expert (SME) di JEC Eye Hospitals & Clinics sesuai dengan perkembangan keilmuan terbaru.
3. Memimpin penyelenggaraan pelatihan tenaga kesehatan mata di JEC Eye Hospitals & Clinics sesuai dengan pedoman penyelenggaraan pelatihan bidang kesehatan.
4. Melaksanakan evaluasi pembelajaran meliputi aspek pengetahuan, sikap dan perilaku.
5. Mengembangkan dan melaksanakan kemitraan (kerjasama) dengan pemangku kepentingan terkait penyelenggaraan pelatihan tenaga kesehatan mata, baik dengan mitra internal (Narasumber/Trainer, Clinical Instructor, RS/Klinik Jejaring JEC Group), maupun mitra eksternal (Kemenkes, Organisasi Profesi/Perhimpunan Profesi,Vendor, dll).
6. Menyusun dan mengembangkan regulasidan SOP penyelenggaraan pelatihan tenaga kesehatan mata.
7. Bekerjasama dengan unit terkait dalam pengembangan dan penggunaan sistem informasi pelatihan tenaga kesehatan mata.
8. Bertanggungjawab terhadap efektifitas dan mutu penyelenggaraan pelatihan tenaga kesehatan mata yang dilaksanakan.
9. Bertanggungjawab terhadap keseluruhan pengelolaan program pelatihan tenaga kesehatan mata di JEC Eye Hospitals & Clinics (Program Kerja Tahunan, Rencana Anggaran Tahunan, Laporan Kegiatan, Akreditasi Pusat Pelatihan Kesehatan, dll)

Visi JEC

         Optimalisasi penglihatan dan kualitas hidup

Misi JEC

• Memberikan pelayanan klinis berstandar internasional
• Memberikan pelayanan yang melebihi harapan pasien
• Menerapkan teknologi mutakhir dan terpercaya
• Mengembangkan kompetensi dokter dan staf, melalui riset dan pendidikan